作者: 楊璧慧 國際商情雙周刊第364期(2013/3/20)

女性經濟力的崛起是過去50年最大的社會變革之一,世界各國莫不積極協助婦女創業及就業,致力建構健全平等的婦女創業環境,並帶領全球這波成長最快、力道最猛的「W 經濟」(Womenomics),驅動全球區域經濟成長。

 

依據「全球創業觀察」(The Global Entrepreneurship Monitor, GEM) 調查,針對各經濟體1864歲人口中,從事早期創業活動的狀況進行比較分析,發現各國女性創業的比例皆低於男性,且各地女性創業比例受文化背景影響甚鉅。

 

 

 W經濟崛起

 

 

GEM研究中發現,各國仍然存在有創業的性別落差,男性創業比率皆較女性為高,一般而言,中東、北非、東歐等地的女性創業比例相對較低,但是拉丁美洲與亞太地區女性創業的比例則相對較高一些。亞太地區的經濟體中,澳洲為創新驅動群組中女性創業比率最高的國家,且男女性創業比率相當接近;而韓國與日本的女性創業比例,則是亞太地區最低的;台灣男女創業比例則大約為10055

 

 

近年台灣女性創業比率愈來愈高,從餐飲、保養品、資訊軟體及資源回收等服務業,到金屬工業品、工業紡織化纖等製造業,軟硬兼具,產業多樣。像本刊此次所採訪的十藝生技、生機生技、寶貝心、金圓幸福島、宇萌及苗栗資源回收等6家企業,雖然女性創業家所投入的產業軟硬有別,但從她們身上,卻讓人看到了驚人的創業熱情與堅持,還有扶植弱勢、共同合作的創業精神。

 

 

女性創業成風潮

 

 

女性創業已成為全球經濟發展的重要趨勢,各國政府皆積極協助婦女創業及就業,致力於建構一個健全平等的婦女創業環境;並推動婦女創業政策及相關輔導措施,讓女性創業者能夠兼顧家庭與事業;使女性創業者能夠發揮其堅韌不拔、細心、耐心的人格特質,回饋於社會。

 

 

經濟部中小企業處處長葉雲龍表示,該處自2008年起即推動「婦女創業輔導計畫」,提供婦女創業輔導相關措施-創業諮詢輔導、企業能力養成等;2010年度則以「婦女創業育成網絡計畫」提供婦女更多元的創業協助,除了繼續提供創業諮詢輔導、後續關懷諮詢及企業能力養成外,並結合育成中心成立「婦女創業育成聯盟」。2012年持續推動「婦女創業菁英」計畫,建構全方 位婦女創業服務機制,提供創業諮詢、課程、深度輔導、創業菁英選拔、商機媒合及特色育成等服務,透過加強培育婦女創業亮點及典範擴散,以鼓勵女性積極提升自主經濟能力及企業競爭力。

 

 

此外,經濟部中小企業處主辦「婦女創業菁英計畫-婦女創業菁英賽」,藉由選拔婦女創業菁英,並提供參賽的優質婦女企業或團隊深度輔導、創業籌資、商機媒合、廣宣加值等服務,除樹立女性創業成功典範,並以大帶小的方式,促進女性創業風潮。今年更將結合原有青輔會的女性創業輔導工作,針對不同階段、不同需求之創業女性,提供更為整合性及客製化的服務措施。

 

 

 

兼顧事業與家庭

 

 

葉雲龍指出,大部分女性的行事風格較男性更為縝密,且具有內心堅強的特質,即便遇到困境,也會堅忍地撐過去。他自己就曾遇過幾位不服輸的女性創業家,其堅定的個性及治理公司的能力更勝於男性。

 

 

男女天生有別,再加上女性創業者與男性頭家擁有的人格特質差異,自然在與部屬相處或溝通上,會表現出不同的領導風格。認真的女人最美麗,但潛藏於那美麗的背後,又有哪些不為人知的辛酸或衝擊?

 

 

例如十藝生技總經理宋美蒔認為,自己以對待family的方式去經營與部屬間的長遠關係,不過,難免會有婦人之仁的時候;她苦笑解釋,例如員工的離開對她來說像是一種折磨。生機生技總經理連佩瑩則表示:「從前她以為要像男人一樣強悍,創業才能成功,後來發現其實溫柔的力量反而可以很大。」

 

 

厚植創業能力

 

 

有了創業的念頭與規劃,專業與資金亦不可缺。寶貝心總經理沈秀珠認為,專業領域中是不分性別的,只要肯下功夫,女性同樣能擁有專業的優勢,只要有高度的專業才能,就能贏得客戶由衷的欽佩和尊重。她指出,由於公司成員不多,因此善用產官學研各方面的協助更為重要。在學習方面,中小企業處、勞委會、職訓局以及過去青輔會等單位都安排有相關課程,可供擬創業之女性朋友報名參加。

 

例如,宇萌數位科技副總經理白璧珍曾在創業初期獲得青輔會青創顧問的輔導,金圓幸福島創辦人洪金圓也曾接受相關專家協助,更熟稔財務和經營管理的知識。

 

政府對於鼓勵及協助女性創業不遺餘力,目前包括經建會、中小企業處、勞委會、商業司、貿易局、文化部、客委會、原民會及各縣市政府,皆對女性創業提供了許多配合的措施與方案;並針對其創業及營運期間的不同面向,提供不同的支援與協助,包括創業諮詢、經營顧問輔導、創業課程及管理訓練、創業技能培訓及創業融資貸款(如:青年創業貸款、創業啟動金貸款、勞委會微型創業鳳凰貸款、新北市幸福創業微利貸款、台北市青年創業融資貸款等)、創業資訊交流平台、行銷推廣(例如:台灣婦女企業網)、創業網絡建立,以及必要的技術轉移等等。

 

總之,女性創業除須深切瞭解自己投入的行業,並努力不懈向前行,加上公部門的資源,就有機會像以下報導中的6位女性創業家一樣,勇於追夢並邁向成功。也期望透過她們的親身經驗分享,能提供讀者更多啟發與借鏡。■

 

 

女性創業應援團

★創業圓夢網(中小企業處)

 http://sme.moeasmea.gov.tw/SME/

★微型創業鳳凰(勞委會)

 http://beboss.cla.gov.tw/cht/index.php?

★婦女創業資訊聯網(婦權基金會)

 http://www.twobc.com/Page_Show.asp?Page_ID=929

 

女性創業SWOT分析

優勢 Strengths

★心思細膩柔軟

★充滿創意

★意志堅韌

★著重自我實現 

 

劣勢 Weaknesses

★傳統兩性角色觀念的影響

★家庭責任的牽絆

★資金不足

★專業知識不足

★政府或市場資訊取得不易 

 

機會 Opportunities

★創業輔導資源

★經營管理培訓課程

★低利率貸款專案 

 

威脅 Threats

★大環境影響

★景氣不好

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